قد يساعد قانون الأعمال الأفضل الشركات الناشئة في المملكة المتحدة على قيادة العالم في حل المشكلات العالمية ، كما يقول الخبير آندي فيشبيرن – وإليك الطريقة …

آندي فيشبورن هو العضو المنتدب لشركة Virgin Start-up ، حاضنة Virgin غير الربحية.

اليوم هو أفضل يوم عمل. يوم يدعو فيه النشطاء الحكومة إلى الاعتراف بقانون الأعمال الأفضل.

يدعو آندي فيشبورن من شركة Virgin Start-up الحكومة إلى تعديل قانون الشركات

إنها حملة تهدف إلى تغيير الأعمال إلى الأبد من خلال جعل كل شركة ، سواء كانت كبيرة أو صغيرة ، تجعل مصالح مساهميها تتماشى مع مصالح المجتمع والبيئة على نطاق أوسع.

في العام الماضي ، تم تسجيل 774420 شركة جديدة في المملكة المتحدة ، بزيادة 3.5 في المائة عن عام 2021.

روح ريادة الأعمال في بريطانيا ما زالت مفعمة بالحيوية والحيوية وقد يجادل الكثيرون بأن المملكة المتحدة لا تزال واحدة من أفضل الأماكن في العالم لبدء عمل تجاري.

لكن المشهد الأوسع لتكلفة المعيشة المرتفعة ، والمستويات الواسعة من عدم المساواة والطوارئ المناخية ، تجعلها بيئة صعبة لمؤسسي الأعمال الجدد وهي قضايا تتطلب إجراءات عاجلة.

حل المشكلات

يمكن للشركات الناشئة أن تلعب دورًا مهمًا في مساعدتنا في إيجاد حلول لبعض هذه المشاكل الكبيرة.

بالنظر إلى الدعم المناسب للابتكار والاستثمار من البداية ، هناك إمكانات هائلة لهؤلاء المؤسسين لإحداث فرق بشكل جماعي ومع توسعهم بشكل مستدام.

بعد كل شيء ، فإن الشركات الصغيرة اليوم هي الأعمال التجارية الكبرى في الغد.

في العقد الماضي ، قامت Virgin Start-up ، بصفتها شريك تسليم لشركة Start Up Loans Company ، بدعم عشرات الآلاف من مؤسسي المراحل المبكرة ، مما وفر الوصول إلى أكثر من 70 مليون جنيه إسترليني لمساعدة أكثر من 5000 مؤسس جديد في البدء.

في ذلك الوقت ، شهدنا زيادة مشجعة في عدد الأعمال التي يقودها الغرض.

منظمات مثل Change Please ، وهي مؤسسة اجتماعية تستخدم القهوة كوسيلة لدعم المشردين من خلال توفير التدريب والتوظيف لهم ؛ Dash Water الذي يعالج إهدار الطعام عن طريق تحويل الفاكهة غير المرغوب فيها إلى مياه مملوءة بالفاكهة ؛ OddBox الذي “يحفظ” الفاكهة والخضروات التي كان من الممكن التخلص منها بطريقة أخرى ويقدمها مباشرة إلى أبواب العملاء أو UpCircle ، والذي يستخدم المكونات المهملة ويرفعها إلى مجموعة من منتجات العناية بالبشرة المستدامة.

من بدايات متواضعة – وبدعم من قرض بدء التشغيل – أصبح لهذه الشركات المذهلة الآن تأثير إيجابي عميق على نطاق واسع.

لا يزال العديد من المستثمرين مدفوعين بالحاجة إلى تحقيق عوائد سريعة ، مع إعطاء الأولوية للمكاسب السريعة قصيرة الأجل على النمو المستدام طويل الأجل.

إن إنشاء وإدارة عمل مسؤول وموجّه لغرض معين له فوائد عديدة.

تظهر الأبحاث أن الشركات التي تقودها المهام أكثر ثقة في نموها المستقبلي ، ولديها مستويات أعلى من الابتكار.

تقدم حوالي 43 في المائة من الشركات الصغيرة والمتوسطة في “بي كورب” بطلبات للحصول على ، أو تلقت ، ائتمانات ضريبية للبحث والتطوير في السنوات الثلاث الماضية ، مقابل 6 في المائة من مجموعة الشركات الصغيرة والمتوسطة الأوسع.

كما أنهم كانوا أكثر نجاحًا في تأمين تمويل الأسهم – 70٪ من B Corps الذين سعوا للحصول على تمويل الأسهم حصلوا على كل المبلغ المطلوب ، مقابل 56٪ من مجموعة الشركات الصغيرة والمتوسطة الأوسع.

ومع ذلك ، تظهر دراسة حديثة أجراها بنك الأعمال البريطاني أيضًا أن 85 في المائة من وسطاء الشركات الصغيرة والمتوسطة في المملكة المتحدة يعتقدون أن الظروف الاقتصادية الحالية تشكل عقبة أمام الشركات الصغيرة والمتوسطة لتصبح أكثر استدامة من الناحية البيئية.

إذن كيف يمكننا أن نجعل منهجًا يقوده الغرض هو القاعدة بدلاً من الاستثناء ، وما الذي يعيق المؤسسين حاليًا؟

تحديث عقلية المستثمر

في تجربتنا ، في حين أن هناك قدرًا كبيرًا من الضوضاء حول الأعمال التي يقودها الغرض والتأثير الاجتماعي ، فإن الواقع هو أن العديد من المستثمرين لا يزالون مدفوعين بالحاجة إلى تحقيق عوائد سريعة ، مع إعطاء الأولوية للمكاسب السريعة قصيرة الأجل على المدى الطويل ، النمو المستدام.

بدون حوافز من مجتمع المستثمرين ، يتم تشجيع الشركات الناشئة على العمل بنفس الأهداف قصيرة المدى والربحية فقط – مما يزيد من صعوبة إدارة وتوسيع نطاق شركة ناشئة ناجحة بقيادة الغرض.

هناك رغبة من الشركات في مواجهة التيار والعمل كقوة من أجل الخير. ولكن لرعاية هؤلاء المؤسسين من خلال العقبات المبكرة لملكية الأعمال ومن ثم الاستفادة من ذلك على نطاق واسع ، نحتاج أيضًا إلى تغيير القانون لضمان قيام جميع الشركات ، الكبيرة والصغيرة على حد سواء ، بخلق قيمة طويلة الأجل.

مع تغير القانون ، سيؤدي هذا بدوره إلى تغيير عقلية المستثمر.

يدفع قانون الأعمال الأفضل من أجل التغيير

ما هي شركة B؟

يتم وصف B Corps على أنها شركات يقال إنها تلبي “أعلى معايير الأداء الاجتماعي والبيئي الذي تم التحقق منه والشفافية العامة والمساءلة القانونية لتحقيق التوازن بين الربح والغرض”.

يقول أحد مواقع الويب: ‘B Corp Certification لا يقوم فقط بتقييم منتج أو خدمة ؛ يقوم بتقييم الأثر الإيجابي العام للشركة التي تقف وراءه. وهذا ما يهتم به الناس بشكل متزايد.

بدأت شركة B Corp في عام 2006 وتمنح الشركات درجات من أجل التحقق منها.

هذه المجالات الخمسة هي: الحوكمة ، العمال ، المجتمع ، البيئة والعملاء.

قانون الأعمال الأفضل هو حملة مدعومة من ما يقرب من 2000 شركة ، والتي تريد تعديل المادة 172 من قانون الشركات لتغيير جذري في كيفية إدارة الأعمال بحيث يوفق كل عمل بين مصالح الناس والكوكب مع الربح.

في Virgin Start-up ، دعمنا الحملة منذ عام 2021 لأننا نعتقد أنها خطوة حاسمة في إطلاق إمكانات سوق الشركات الناشئة الذي يقوده الغرض في المملكة المتحدة من خلال توفير أساس قوي لهم لكي يزدهروا على المدى الطويل .

يسعدنا أن نرى مدى نمو تحالف الشركات الداعمة في ذلك الوقت ، ونتطلع إلى الترحيب بالمزيد من الشركات الكبيرة في الحظيرة.

إنه عالم صعب بالنسبة لمؤسسي الأعمال الجدد ، لكن بصفتي شخصًا يتحدث إلى مؤسسي الأعمال الجدد المتحمسين يوميًا ، أرى أيضًا مستقبلًا مشرقًا في المستقبل.

نحتاج الآن أكثر من أي وقت مضى إلى دعم رواد الأعمال البريطانيين الهادفين ورعاية أفكارهم من أجل التغيير الجذري.

عندها فقط سنحصل على مشهد ناشئ نابض بالحياة يدعم الأعمال المبتكرة التي تركز على الحلول والتي نحتاجها للمساعدة في حل أكبر مشاكل المملكة المتحدة.

قد تكون بعض الروابط في هذه المقالة روابط تابعة. إذا قمت بالنقر فوقها ، فقد نربح عمولة صغيرة. يساعدنا ذلك في تمويل This Is Money ، وجعله مجانيًا للاستخدام. نحن لا نكتب مقالات للترويج للمنتجات. لا نسمح لأي علاقة تجارية بالتأثير على استقلالنا التحريري.