يصوت المستثمرون على خطط لمضاعفة أجر رئيس بورصة لندن إلى 13 مليون جنيه إسترليني

يواجه مالك سوق الأوراق المالية في لندن رد فعل عنيف من المستثمرين بسبب خططه لزيادة أجر رئيسه إلى أكثر من الضعف.

تريد مجموعة بورصة لندن (LSEG) رفع الحد الأقصى لأجور الرئيس التنفيذي ديفيد شويمر من 6.25 مليون جنيه إسترليني إلى 13 مليون جنيه إسترليني.

سيصوت المستثمرون اليوم على ما إذا كانوا سيسمحون بزيادة الأجور التي تقارب 7 ملايين جنيه إسترليني، في الاجتماع العام السنوي وسط بحث عميق في المدينة حول صحة سوق الأوراق المالية الذي يرأسه شويمر.

يحذر المحللون من أن موجة “لا هوادة فيها” من نشاط الاستحواذ، والتي تصل إلى حد “جنون التغذية” على الأسهم البريطانية المقومة بأقل من قيمتها، قد تركت البورصة تواجه “الموت بآلاف التخفيضات”.

لكن بورصة لندن ليست سوى جزء من المجموعة الأوسع، حيث يمثل قسم البيانات والتحليلات في بورصة لندن للأوراق المالية الآن نحو 70 في المائة من إيراداتها.

التصويت بالدفع: تريد مجموعة بورصة لندن رفع الحد الأقصى لأرباح الرئيس التنفيذي ديفيد شويمر (في الصورة) من 6.25 مليون جنيه إسترليني إلى 13 مليون جنيه إسترليني

ويقول أنصار شويمر إن سعر السهم تضاعف منذ توليه منصبه في أغسطس 2018.

ومع ذلك، فإن بورصة لندن للأوراق المالية هي التي تظل الذراع المواجه للجمهور للشركة.

وأثارت التحركات لمضاعفة أجر الرئيس التنفيذي بعض الدهشة.

وقال دان كواتسوورث، محلل الاستثمار في شركة AJ Bell: “إن سمعة سوق الأسهم في المملكة المتحدة بحاجة إلى التحسين، ويجب أن تكون لندن مكانًا أكثر جاذبية للشركة التي ترغب في إدراج أسهمها، والكثير منها يكمن في إيجاد حلول شويمر”.

“يرتبط جزء كبير من الصفقة المقترحة بالأداء المستقبلي، لذا سيتعين على شويمر أن يعمل بجد لكسبها. هذه المهمة لن تكون سهلة. وتقول شركة جلاس لويس الاستشارية للمساهمين إن الزيادة “مفرطة”.

هذا العام، وافقت مجموعة من الشركات على عمليات استحواذ من شأنها أن تجعلها تغادر السوق.

تشمل الصفقات المقترحة حتى الآن عرضًا بقيمة 5.8 مليون جنيه إسترليني لشراء مجموعة التغليف DS Smith، واستحواذ شركة Nationwide على شركة Virgin Money مقابل 2.9 مليار جنيه إسترليني، وعرض Barratt Development الذي تبلغ قيمته 2.5 مليار جنيه إسترليني لشراء شركة بناء أصغر Redrow، وشراء شركة النقل Wincanton من قبل شركة منافسة أمريكية بقيمة 762 مليون جنيه إسترليني.

وقد قفز العديد منها من السفينة، بما في ذلك شركتي CRH وFerguson اللتين نقلتا أسهمهما إلى نيويورك، وTui، التي تحولت إلى فرانكفورت.

يصوت المساهمون في شركة القمار العملاقة Flutter، المالكة لشركة Paddy Power، على نقل إدراجها إلى نيويورك الشهر المقبل.

وهناك تكهنات بأن ناسداك، أكبر بورصة للأوراق المالية في أمريكا، تدرس عرضاً لشراء سوق الاستثمار البديل الناشئة في لندن.

حصل شويمر على 28 مليون جنيه إسترليني منذ توليه منصب LSEG. في العام الماضي، حصل على 5.1 مليون جنيه إسترليني من أصل 6.25 مليون جنيه إسترليني كحد أقصى، وهو المبلغ الذي تقول LSEG إنه متخلف عن المنافسين في الولايات المتحدة مثل ناسداك وكذلك شركات البيانات مثل S&P Global.

ويأتي ذلك وسط نقاش أوسع حول ما إذا كان رؤساء الشركات البريطانية يحصلون على أجور منخفضة.

ومن بين الآخرين الذين يسعون إلى زيادات ضخمة، رئيس شركة أسترا زينيكا، باسكال سوريوت، ورئيس شركة تيسكو كين مورفي، وديباك ناث، من المجموعة الصناعية سميث آند نيفيو.

وقالت جوليا هوجيت، من قسم سوق الأوراق المالية في LSEG، إن انخفاض أجور المسؤولين التنفيذيين يجعل من الصعب على الشركات البريطانية جذب “المواهب العالمية”.

وقالت LSEG: “نحن نركز على تأمين والحفاظ على مستوى المواهب المطلوبة في سوق عالمية شديدة التنافسية مع ضمان مكافأة تقديم الأداء القوي”.